根据2018年中层管理人员测评工作部署，为进一步加强公司中层管理人员队伍建设，4月25日下午，由公司副总经理高桂芳带领的人力资源部、监察审计部、党群工作部相关人员组成的干部考察组，对13名中层管理人员进行任职期满考察及民主测评。

此次中层正职管理人员民主推荐及测评秉承“客观公正、透明公平、民主公开、实事求是”的原则，根据中层管理人员在德、能、勤、绩、廉等方面的具体表现，对13名中层管理人员采取无记名打分方式进行民主测评，随后进行考察谈话，以全面考核干部任职期内的思想政治表现、组织管理能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等方面的突出表现、主要缺点和不足。测评有效考察公司中层领导任职期间的工作情况，进一步增强了中层干部的责任心和使命感，为公司发展凝聚合力。