3月22日，昆山市公共交通有限公司一届五次职工代表大会暨第五次工会会员代表大会在平安驾校大会议室召开。

会议审议通过了公交公司《2015年行政工作报告》、《2015年财务预算和2016年财务决算草案报告》、《2015年工会工作报告和2016年工作计划》、《2015年集体合同及专项集体合同执行情况报告》、《2015年工会经费收支情况报告》等一系列报告及《昆山市公共交通有限公司燃料考核办法》等14项制度。

会上，沈建忠总经理作了题为“践行五大发展理念 做优公交民生保障”的行政工作报告。报告从经营指标完成、公交线网优化、机制改革深化、紧抓安全管理、创新服务举措等十二个方面全面总结了公司2015年的工作，从公交经营机制改革、公交整体服务能力提升、公交场站基础设施完善、公交智能科技水平提升、经营管理改革成效和公司品牌文化建设等六个主要方面回顾了“十二五”期间公司取得的成绩，并深刻分析当前公司面临的机遇和挑战，要求公司上下认真贯彻交发公司年度各项工作部署，围绕“五个好”、“八个着力”的要求，进一步增强“专业、责任、实干、不停步”理念意识，创新工作思路，以经营、管理、服务提质增效为重点，全面深化企业改革创新，做优公交民生保障，做强辅业发展版块，突出发展质量和效益，不断适应全市经济、社会发展新常态。根据公司2016年的总体工作思路和主要经营目标，报告提出了“实施公交线网优化，提升市民出行保障水平”、“实施智能公交建设，提升运营调度管理效能”、“实施品牌创建升级，提升企业文化建设水平”等十二项具体工作措施，要求全体干部员工瞄准全年的既定目标，脚踏实地，团结协作，奋发作为，为实现 “十三五”的良好开局，建设“强富美高”新昆山，再创昆山公交新辉煌，作出自己最大的贡献。

会上，交发公司盛卫东总经理对公司2015年及“十二五”以来取得的成绩予以了充分肯定。他要求公交公司2016年的工作要紧紧围绕交发公司年度工作会议提出的“五好（定好位、谋好篇、聚好力、播好种、夯好基）”工作要求，通盘筹谋，明晰思路，抓铁留痕，突出成效，并提出了五个方面的具体要求：一是在定好位上，要勇于承担优质高效的公共服务；二是在谋好篇上，要积极寻求便捷全面的服务网络；三是在聚好力上，要不断探索切实增强工作执行力；四是在播好种上，要激活内生动力增强企业创利能力；五是在夯好基上，要夯实安全基础增强安全保障能力。

会上，公司还对获得2015年度“先进集体”、“基础管理提升年活动先进集体”、“工作创新奖”的部门和50名“先进生产者”、50名“优秀岗位能手”、10名“安全生产标兵”进行了表彰。